在企业运营中,员工工资申报调整是重要工作,操作不当会影响员工权益和企业管理。不少人对具体操作流程存在疑惑。为此,小编整理了详细的员工工资申报调整操作流程指引,为大家清晰指引方向,助力准确完成相关工作。
员工工资申报调整操作流程指引看这里!千万别错过
以浙江省电子税务局操作流程为例:
1.针对“年度缴费工资申报后,当年用人单位社保费未申报”的情形:
第一步:登录浙江省电子税务局,点击【我要办】-【社保费申报及缴纳】。
第二步:点击【年度缴费工资申报】菜单,选择对应的员工,点重新填写【月缴费工资】击【提交】,会自动进行数据覆盖。
2.针对“年度缴费工资申报后,当年用人单位社保费已申报、未缴款”的情形:
第一步:点击【单位社保费申报缴费查询】菜单【作废申报】相应的社保费缴费申报表。
第二步:在【年度缴费工资申报】菜单,选择对应的员工,重新填写【月缴费工资】,点击【提交】会自动进行数据覆盖。
3.针对“年度缴费工资申报后,当年用人单位社保费已申报、已缴款”的情形:
此时,电子税务局无法办理下调业务会提示“该记录已社保费申报,月缴费工资(相比原缴费工资)只能调大不能调小!”需要用人单位携带劳动合同、职工工资明细银行流水等相关材料到办税服务厅办理调整申报,同时办理退费手续。
以上便是员工工资申报调整操作流程指引的全部内容。希望大家认真研读,在实际操作中严格遵循流程。若在操作中遇到问题,可参考相关资料或咨询专业人士,确保工资申报调整工作顺利进行。
本文【员工工资申报调整操作流程指引看这里!千万别错过】来自互联网用户投稿,该文观点仅代表作者本人,不代表简单会计网立场。本站仅提供信息存储空间服务,不拥有所有权,不承担相关法律责任。如若内容造成侵权/违法违规/事实不符,请联系简单会计网进行投诉反馈,一经查实,立即删除!